MONカンパニー

略歴

1958年

広島生まれ。

1982年

大学卒業後、日本専売公社(現JT)に入社。

1996年

本社事業開発本部、総務部を経て、三原営業所⻑に最年少で就任。

2001年～

JTの現場マネジメントに携わると同時に、日本生産性本部(経営アカデミー)で多くの企業幹部を指導。

2002年

新宿営業所⻑を経て、群馬県高崎支店⻑に史上最年少で就任。

• 31支店中25位より上位の成績をとったことのない支店を2年連続で日本一へ導く。
• その後、横浜支店⻑、埼玉支店⻑を歴任し、数々の偉業を成し遂げる。
• 業績が低迷している組織を次々と日本一に導くことから「職場再建のプロ」と称される。

略歴

1999年

• 半導体製造装置会社入社。
• 国内営業、生産管理プロジェクト、社内改革に従事。
• 全国の半導体メーカー及びアセンブリハウスを担当し、社内売上1位を達成。

2004年

• 派遣会社入社。
• 人材派遣事業、人材紹介事業、求人広告事業に従事。
• 支店運営責任者として入社し、既存支店の売上200%を達成。
• 新規支店の立ち上げや新規派遣事業の立ち上げを実施。
• 人材育成を行う人材開発室を立ち上げ室⻑に就く。
• 人材の採用や教育、人事制度の構築を実施し仕組みとしての売上向上貢献が4年で500%の売上向上を達成。
  並行して営業責任者として求人広告事業を立ち上げる。関東・関⻄を中心に営業同行や指導を行う。

2008年

• 株式会社ディベロップメントを設立。
• 企業研修およびコンサルティング会社を設立し、代表取締役に就任。
• 企業における事業・人事・営業のコンサルティング、企業研修や講演を実施。
• 中小企業のコンサルティングや新規事業への参画、企業向け研修などを実施している。

略歴

 

北海道大学法学部卒業 (労働法専攻)。

 

北海道庁において、管轄する社会福祉法人の組織・人事マネジメントのサポートに携わる。

 

日本通運株式会社にて、グローバル幹部社員の発掘、育成に従事。

 

SAPジャパンにて、新卒・中途採用を中心に人事業務全般に従事。

 

大手人材企業の社員及び同社法人顧客向けにキャリア・カウンセリングに従事。

2006年

株式会社サクセスボードを起業。

2006年〜

各種キャリア開発、カウンセリング・コーチングによる組織活性化、採用コンサルティング、管理職向けの研修などを継続中。

略歴

1975年

大阪府高槻市生まれ

1994年

⻘山学院大学経営学部経営学科卒業。

1999年

株式会社コーセー入社、国際事業部にて海外市場(アメリカ・東南アジア等)のマーケティングを担当。

2011年

営業部門に異動し1年で全国1位の成績を獲得しベストオブイヤー表彰される。

2012年

プロコーチとして独立。

現在

経営者や起業家へのエグゼクティブコーチングを行うとともに、企業への営業研修・コーチングを主として活動している。

略歴

2003年3月

法政大学 経営学部 経営学科・情報コース 卒業。

2003年4月

旭化成情報システム株式会社入社。

• 旭化成グループ全社の会計システムの開発・保守・運用。
• SAP認定コンサルとしてERPパッケージの導入コンサルティング。

2007年8月

旭化成情報システム退社(現AJS株式会社)。

2007年9月

大手監査法人グループコンサルティング会社入社。

• コンサルティング、セミナー・研修講師、営業に従事。

2010年4月

法政大学専門職大学院 イノベーション・マネジメント研究科 入学。

2010年10月

大手監査法人グループコンサルティング会社 退社。

2010年11月

セールストレーニング研修所設立(吉成中小企業診断士事務所設立)。

2011年3月

法政大学専門職大学院 イノベーション・マネジメント研究科 終了。

2012年9月

立教大学経営学部経営学科 兼任講師。